东方企业文化
東方企業文化
동방기업문화
Oriental Enterprise Culture
2015年
17期
182,186
,共2页
非营利组织%公信力%会计规范
非營利組織%公信力%會計規範
비영리조직%공신력%회계규범
随着改革开放的深入进行,我国非营利组织在不断发展壮大,但同时其问题也日益显现.其中,公信力低下是最为严肃而重要的问题.本文首先通过"郭美美"案例引出我国目前公信力不足的现状,深入挖掘,并且从外部和内部分别分析我国公信力不足和下降的原因.最后,我着重针对内部中非营利组织中会计规范问题的概念问题和应用性问题两方面进行研究,并分别提出一些符合我国非营利组织实际发展的对策.
隨著改革開放的深入進行,我國非營利組織在不斷髮展壯大,但同時其問題也日益顯現.其中,公信力低下是最為嚴肅而重要的問題.本文首先通過"郭美美"案例引齣我國目前公信力不足的現狀,深入挖掘,併且從外部和內部分彆分析我國公信力不足和下降的原因.最後,我著重針對內部中非營利組織中會計規範問題的概唸問題和應用性問題兩方麵進行研究,併分彆提齣一些符閤我國非營利組織實際髮展的對策.
수착개혁개방적심입진행,아국비영리조직재불단발전장대,단동시기문제야일익현현.기중,공신력저하시최위엄숙이중요적문제.본문수선통과"곽미미"안례인출아국목전공신력불족적현상,심입알굴,병차종외부화내부분별분석아국공신력불족화하강적원인.최후,아착중침대내부중비영리조직중회계규범문제적개념문제화응용성문제량방면진행연구,병분별제출일사부합아국비영리조직실제발전적대책.
