楚天法治
楚天法治
초천법치
Chutian Fazhi
2015年
8期
44
,共1页
资源分配%知识产权
資源分配%知識產權
자원분배%지식산권
伴随着现代企业制度的确立,劳资关系以及企业内部人事结构日益成为当前学术热点,但多涉人事结构之建立与对策,对其哲学基础研究缺失,本文重在从经济关系基础模型的构建上,系统阐明当前劳资关系动态变化.从知识经济的视野出发,对无形财产于劳资模型的再平衡作用进行衡量.
伴隨著現代企業製度的確立,勞資關繫以及企業內部人事結構日益成為噹前學術熱點,但多涉人事結構之建立與對策,對其哲學基礎研究缺失,本文重在從經濟關繫基礎模型的構建上,繫統闡明噹前勞資關繫動態變化.從知識經濟的視野齣髮,對無形財產于勞資模型的再平衡作用進行衡量.
반수착현대기업제도적학립,로자관계이급기업내부인사결구일익성위당전학술열점,단다섭인사결구지건립여대책,대기철학기출연구결실,본문중재종경제관계기출모형적구건상,계통천명당전로자관계동태변화.종지식경제적시야출발,대무형재산우로자모형적재평형작용진행형량.
