护理研究
護理研究
호리연구
Chinese Nursing Research
2015年
32期
4054-4056
,共3页
护理高等职业教育%应对方式%职业认同感
護理高等職業教育%應對方式%職業認同感
호리고등직업교육%응대방식%직업인동감
[目的]分析五年制高职在校护生应对方式和职业认同感的特点及相关性,为提升护生职业素养和职业能力提供实证依据。[方法]采用应对方式问卷和护士职业认同评定量表对423名高职在校护生进行调查。[结果]高职在校护生应对方式以解决问题、求助等成熟型应对方式为主,不同年级护生自责、幻想、退避、合理化应对因子得分比较差异有统计学意义。高职护生职业认同感总分为(104.00±15.07)分,不同年级护生职业认识评价、职业挫折应对和职业自我反省得分比较差异有统计学意义。应对方式与护生职业认同感有相关性,其中求助、自责与护生职业认同感呈正相关,幻想、合理化与职业认同感呈负相关。[结论]五年制高职在校护生应对方式总体水平与职业认同感趋向积极,良好的职业认同感对应对方式的提高具有积极效应,不同年级的高职护生应对方式和职业认同感有差异,对其培养应有针对性。
[目的]分析五年製高職在校護生應對方式和職業認同感的特點及相關性,為提升護生職業素養和職業能力提供實證依據。[方法]採用應對方式問捲和護士職業認同評定量錶對423名高職在校護生進行調查。[結果]高職在校護生應對方式以解決問題、求助等成熟型應對方式為主,不同年級護生自責、幻想、退避、閤理化應對因子得分比較差異有統計學意義。高職護生職業認同感總分為(104.00±15.07)分,不同年級護生職業認識評價、職業挫摺應對和職業自我反省得分比較差異有統計學意義。應對方式與護生職業認同感有相關性,其中求助、自責與護生職業認同感呈正相關,幻想、閤理化與職業認同感呈負相關。[結論]五年製高職在校護生應對方式總體水平與職業認同感趨嚮積極,良好的職業認同感對應對方式的提高具有積極效應,不同年級的高職護生應對方式和職業認同感有差異,對其培養應有針對性。
[목적]분석오년제고직재교호생응대방식화직업인동감적특점급상관성,위제승호생직업소양화직업능력제공실증의거。[방법]채용응대방식문권화호사직업인동평정량표대423명고직재교호생진행조사。[결과]고직재교호생응대방식이해결문제、구조등성숙형응대방식위주,불동년급호생자책、환상、퇴피、합이화응대인자득분비교차이유통계학의의。고직호생직업인동감총분위(104.00±15.07)분,불동년급호생직업인식평개、직업좌절응대화직업자아반성득분비교차이유통계학의의。응대방식여호생직업인동감유상관성,기중구조、자책여호생직업인동감정정상관,환상、합이화여직업인동감정부상관。[결론]오년제고직재교호생응대방식총체수평여직업인동감추향적겁,량호적직업인동감대응대방식적제고구유적겁효응,불동년급적고직호생응대방식화직업인동감유차이,대기배양응유침대성。