人力资源管理
人力資源管理
인력자원관리
Human Resource Management
2015年
11期
140
,共1页
护理%人力资源%管理%内部市场化%人才流失
護理%人力資源%管理%內部市場化%人纔流失
호리%인력자원%관리%내부시장화%인재류실
护理人力资源内部市场化管理就是将护士的人事权授予临床科室护士长,护士长与护士之间进行双向选择.护理人力资源内部市场化有利于提高护士的人力资源价值,有利于激发护士的工作积极性,有利于提升护士的管理效率,有利于降低护士的流失率.
護理人力資源內部市場化管理就是將護士的人事權授予臨床科室護士長,護士長與護士之間進行雙嚮選擇.護理人力資源內部市場化有利于提高護士的人力資源價值,有利于激髮護士的工作積極性,有利于提升護士的管理效率,有利于降低護士的流失率.
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