东方教育
東方教育
동방교육
Oriental education
2015年
8期
75-76
,共2页
高职院校%大学生%就业%价值取向%调查报告
高職院校%大學生%就業%價值取嚮%調查報告
고직원교%대학생%취업%개치취향%조사보고
随着经济社会的发展,当代大学生的就业价值取向呈现出新的变化特点.课题团队对高职院校学生就业价值取向问卷调查显示,高职院校学生对就业大多感到迷茫,大学生择业不再以工资薪酬为主要衡量因素.本文结合高职学生就业价值取向问卷调查的主要数据以及团队成员开展高职院校就业指导工作实践,进行了系统思考,对有效引导高职学生就业价值取向有参考意义.
隨著經濟社會的髮展,噹代大學生的就業價值取嚮呈現齣新的變化特點.課題糰隊對高職院校學生就業價值取嚮問捲調查顯示,高職院校學生對就業大多感到迷茫,大學生擇業不再以工資薪酬為主要衡量因素.本文結閤高職學生就業價值取嚮問捲調查的主要數據以及糰隊成員開展高職院校就業指導工作實踐,進行瞭繫統思攷,對有效引導高職學生就業價值取嚮有參攷意義.
수착경제사회적발전,당대대학생적취업개치취향정현출신적변화특점.과제단대대고직원교학생취업개치취향문권조사현시,고직원교학생대취업대다감도미망,대학생택업불재이공자신수위주요형량인소.본문결합고직학생취업개치취향문권조사적주요수거이급단대성원개전고직원교취업지도공작실천,진행료계통사고,대유효인도고직학생취업개치취향유삼고의의.
