东方企业文化
東方企業文化
동방기업문화
Oriental Enterprise Culture
2015年
19期
165-165
,共1页
办公室%政工人员%工作水平
辦公室%政工人員%工作水平
판공실%정공인원%공작수평
在我国社会经济迅速发展的背景下，企业组织内员工的思维模式、心理状态也会随之改变，办公室政工人员也要针对新形势、新环境开展工作，发现新问题、新情况，通过提升自身的综合素质与工作能力来提高工作效率与效果。文章分析了现阶段影响办公室政工人员工作水平的因素，并提出具体的解决策略。
在我國社會經濟迅速髮展的揹景下，企業組織內員工的思維模式、心理狀態也會隨之改變，辦公室政工人員也要針對新形勢、新環境開展工作，髮現新問題、新情況，通過提升自身的綜閤素質與工作能力來提高工作效率與效果。文章分析瞭現階段影響辦公室政工人員工作水平的因素，併提齣具體的解決策略。
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