企业文化(中旬刊)
企業文化(中旬刊)
기업문화(중순간)
Culture Corporate
2015年
11期
249,251
,共2页
事业单位%人力资源管理%创新%现状%对策
事業單位%人力資源管理%創新%現狀%對策
사업단위%인력자원관리%창신%현상%대책
随着事业单位改革的深入,人力资源管理受到了重视,由传统的人事管理向现代人力资源管理转变.本文主要从人力资源管理概述入手,阐释人力资源管理创新对事业单位的意义,分析事业单位人力资源管理的现状,并在此基础上深入探讨事业单位人力资源管理创新的对策.
隨著事業單位改革的深入,人力資源管理受到瞭重視,由傳統的人事管理嚮現代人力資源管理轉變.本文主要從人力資源管理概述入手,闡釋人力資源管理創新對事業單位的意義,分析事業單位人力資源管理的現狀,併在此基礎上深入探討事業單位人力資源管理創新的對策.
수착사업단위개혁적심입,인력자원관리수도료중시,유전통적인사관리향현대인력자원관리전변.본문주요종인력자원관리개술입수,천석인력자원관리창신대사업단위적의의,분석사업단위인력자원관리적현상,병재차기출상심입탐토사업단위인력자원관리창신적대책.
