现代企业文化
現代企業文化
현대기업문화
Morden Enterprise Culture
2015年
29期
81-82
,共2页
企业%管理模式%现代化
企業%管理模式%現代化
기업%관리모식%현대화
随着经济的发展和市场经济体制的不断完善,传统的企业管理模式已经逐渐无法满足企业管理现代化的需求.因此,引起先进的管理观念以及加强企业管理现代化要求,转变企业的管理模式具有着重要的作用和意义.本文主要就企业管理的现状进行了分析阐述,并提出了相关措施来转变企业管理模式,使企业现代化管理工作得以有效进行,从而提高企业的核心竞争力以及经济效益.
隨著經濟的髮展和市場經濟體製的不斷完善,傳統的企業管理模式已經逐漸無法滿足企業管理現代化的需求.因此,引起先進的管理觀唸以及加彊企業管理現代化要求,轉變企業的管理模式具有著重要的作用和意義.本文主要就企業管理的現狀進行瞭分析闡述,併提齣瞭相關措施來轉變企業管理模式,使企業現代化管理工作得以有效進行,從而提高企業的覈心競爭力以及經濟效益.
수착경제적발전화시장경제체제적불단완선,전통적기업관리모식이경축점무법만족기업관리현대화적수구.인차,인기선진적관리관념이급가강기업관리현대화요구,전변기업적관리모식구유착중요적작용화의의.본문주요취기업관리적현상진행료분석천술,병제출료상관조시래전변기업관리모식,사기업현대화관리공작득이유효진행,종이제고기업적핵심경쟁력이급경제효익.
