CAJ | 학술논문

目的:本研究旨在探讨通过情绪智力辅导改善医务人员工作倦怠、工作满意度和生存质量的可行性和有效性.方法:采用随机取样的方法,选取北京市某二甲和某三甲医院各1所,在样本单位通过招募的形式,选取部分医务人员并根据性别和年龄配对组成干预组和对照组.对干预组以结构式团体心理辅导的形式进行情绪智力干预;对照组不给予任何干预.采用自编一般状况调查表、特质情绪智力问卷、马氏工作倦怠量表、工作满意度调查和世界卫生组织生存质量测定量表简表对两组研究对象进行干预前后两次测量,对结果进行x2检验、t检验和秩争检验等统计分析.结果:经过团体干预后,干预组的情绪智力总分(t=-3.664,P＜0.001)、工作倦怠(t=-2.735,P＜0.01)、工作满意度(t=-2.959,P＜0.01)和生存质量状况均比干预前有所改善,而对照组没有显著性变化.结论:情绪智力团体干预在提高医务人员情绪智力水平、改善工作状况和生存质量方面有一定的效果.
목적:본연구지재탐토통과정서지력보도개선의무인원공작권태、공작만의도화생존질량적가행성화유효성.방법:채용수궤취양적방법,선취북경시모이갑화모삼갑의원각1소,재양본단위통과초모적형식,선취부분의무인원병근거성별화년령배대조성간예조화대조조.대간예조이결구식단체심리보도적형식진행정서지력간예;대조조불급여임하간예.채용자편일반상황조사표、특질정서지력문권、마씨공작권태량표、공작만의도조사화세계위생조직생존질량측정량표간표대량조연구대상진행간예전후량차측량,대결과진행x2검험、t검험화질쟁검험등통계분석.결과:경과단체간예후,간예조적정서지력총분(t=-3.664,P＜0.001)、공작권태(t=-2.735,P＜0.01)、공작만의도(t=-2.959,P＜0.01)화생존질량상황균비간예전유소개선,이대조조몰유현저성변화.결론:정서지력단체간예재제고의무인원정서지력수평、개선공작상황화생존질량방면유일정적효과.