国有企业在人才引进中存在的问题及对策
국유기업재인재인진중존재적문제급대책
Problems and Countermeasures of State-owned Enterprises in Engaging Talented Personnel
  • 万方数据
    科学之友 과학지우
    FRIEND OF SCIENCE AMATEURS
    2008年 14期 104-105 ,共2页

    于连泉

    우련천

    国有企业%人才引进%问题及对策 國有企業%人纔引進%問題及對策
    국유기업%인재인진%문제급대책
    笔者从5个方面分析了当前国有企业在人才引进中的不足和相应的对策,企业切实解决好这些方面的工作,可以使企业的人才引进工作事半功倍,保证企业的进一步发展.
    필자종5개방면분석료당전국유기업재인재인진중적불족화상응적대책,기업절실해결호저사방면적공작,가이사기업적인재인진공작사반공배,보증기업적진일보발전.
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