价值工程
價值工程
개치공정
VALUE ENGINEERING
2010年
7期
55-56
,共2页
知识型员工%人力资本%职业刚性
知識型員工%人力資本%職業剛性
지식형원공%인력자본%직업강성
知识型员工是高层次、高存量人力资本的承载体,其流动行为与流动特征表现出人力资本的依附性、时效性及职业刚性.本文从人力资本视角构建了基于人力资本所有者以及人力资本使用者二重要素上的知识型员工流动的决策矩阵,并提出了以胜任力为基础的的应对策略.
知識型員工是高層次、高存量人力資本的承載體,其流動行為與流動特徵錶現齣人力資本的依附性、時效性及職業剛性.本文從人力資本視角構建瞭基于人力資本所有者以及人力資本使用者二重要素上的知識型員工流動的決策矩陣,併提齣瞭以勝任力為基礎的的應對策略.
지식형원공시고층차、고존량인력자본적승재체,기류동행위여류동특정표현출인력자본적의부성、시효성급직업강성.본문종인력자본시각구건료기우인력자본소유자이급인력자본사용자이중요소상적지식형원공류동적결책구진,병제출료이성임력위기출적적응대책략.
