价值工程
價值工程
개치공정
VALUE ENGINEERING
2010年
22期
164-165
,共2页
高校%职称评审%改进途径
高校%職稱評審%改進途徑
고교%직칭평심%개진도경
高校职称评审是高校人事管理的重要工作,同时与学校的各项决策与发展密切相关.但当前的职称评审过程仍存在许多不足,严重影响了职称评审工作的公平性和公正性的体现与高校教师积极性的发挥.本文从高校职称评审工作改进的途径出发,就高校职称评审工作的改进提出自己的意见.
高校職稱評審是高校人事管理的重要工作,同時與學校的各項決策與髮展密切相關.但噹前的職稱評審過程仍存在許多不足,嚴重影響瞭職稱評審工作的公平性和公正性的體現與高校教師積極性的髮揮.本文從高校職稱評審工作改進的途徑齣髮,就高校職稱評審工作的改進提齣自己的意見.
고교직칭평심시고교인사관리적중요공작,동시여학교적각항결책여발전밀절상관.단당전적직칭평심과정잉존재허다불족,엄중영향료직칭평심공작적공평성화공정성적체현여고교교사적겁성적발휘.본문종고교직칭평심공작개진적도경출발,취고교직칭평심공작적개진제출자기적의견.
