魅力中国
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매력중국
CHARMING CHINA
2011年
17期
18
,共1页
企业绩效管理%核心竞争力%战略目标
企業績效管理%覈心競爭力%戰略目標
기업적효관리%핵심경쟁력%전략목표
企业的绩效管理是企业管理的重心,建立一套行之有效的绩效管理系统,对推进企业的核心竞争力,推动企业战略实现、提高经营业绩是非常重要的.每个企业都应该逐渐建立一套科学的支持企业发展战略目标绩效管理模式,稳定地实现自己的战略目标.本章首先介绍了绩效管理与企业核心竞争力的关系,进而提出了构建绩效管理体系与企业核心竞争力的对策,为企业的快速发展奠定了重要的基础.
企業的績效管理是企業管理的重心,建立一套行之有效的績效管理繫統,對推進企業的覈心競爭力,推動企業戰略實現、提高經營業績是非常重要的.每箇企業都應該逐漸建立一套科學的支持企業髮展戰略目標績效管理模式,穩定地實現自己的戰略目標.本章首先介紹瞭績效管理與企業覈心競爭力的關繫,進而提齣瞭構建績效管理體繫與企業覈心競爭力的對策,為企業的快速髮展奠定瞭重要的基礎.
기업적적효관리시기업관리적중심,건립일투행지유효적적효관리계통,대추진기업적핵심경쟁력,추동기업전략실현、제고경영업적시비상중요적.매개기업도응해축점건립일투과학적지지기업발전전략목표적효관리모식,은정지실현자기적전략목표.본장수선개소료적효관리여기업핵심경쟁력적관계,진이제출료구건적효관리체계여기업핵심경쟁력적대책,위기업적쾌속발전전정료중요적기출.
