现代经济信息
現代經濟信息
현대경제신식
MODERN ECONOMIC INFORMATION
2012年
3期
85,100
,共2页
评价%现代人力资源%职业运动员%问题%薪酬%对策
評價%現代人力資源%職業運動員%問題%薪酬%對策
평개%현대인력자원%직업운동원%문제%신수%대책
职业运动员是受雇于一个俱乐部或一个财团,把参加比赛和运动作为职业,以取得个人收入的运动员.而人力资源管理则是在经济学与人体思想指导下,通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效的运用,满足组织当前及未来发展的需要,保证组织目标实现与成员发展的最大化.本文旨是先探讨了现代人力资源管理对职业运动员的评价,接着探讨了现代人力资源管理中我国职业运动员的薪酬问题,最后探讨了现代人力资源管理中我国职业运动员薪酬问题的对策.
職業運動員是受僱于一箇俱樂部或一箇財糰,把參加比賽和運動作為職業,以取得箇人收入的運動員.而人力資源管理則是在經濟學與人體思想指導下,通過招聘、甄選、培訓、報酬等管理形式對組織內外相關人力資源進行有效的運用,滿足組織噹前及未來髮展的需要,保證組織目標實現與成員髮展的最大化.本文旨是先探討瞭現代人力資源管理對職業運動員的評價,接著探討瞭現代人力資源管理中我國職業運動員的薪酬問題,最後探討瞭現代人力資源管理中我國職業運動員薪酬問題的對策.
직업운동원시수고우일개구악부혹일개재단,파삼가비새화운동작위직업,이취득개인수입적운동원.이인력자원관리칙시재경제학여인체사상지도하,통과초빙、견선、배훈、보수등관리형식대조직내외상관인력자원진행유효적운용,만족조직당전급미래발전적수요,보증조직목표실현여성원발전적최대화.본문지시선탐토료현대인력자원관리대직업운동원적평개,접착탐토료현대인력자원관리중아국직업운동원적신수문제,최후탐토료현대인력자원관리중아국직업운동원신수문제적대책.
