商场现代化
商場現代化
상장현대화
MARKET MODERNIZATION
2007年
29期
387-389
,共3页
民工%就业歧视%人口流动模型
民工%就業歧視%人口流動模型
민공%취업기시%인구류동모형
在我国各个城市民工就业歧视行为都很普遍,如果劳动市场是自由竞争的市场,则民工就业歧视行为在长期均衡中会消失,原因是民工就业歧视行为会使资方和被雇佣方的利益同时受损.但是我国的实际情况并非如此.本文应用修正的托达罗人口流动模型对此进行了分析,并且提出了解决问题的思路.
在我國各箇城市民工就業歧視行為都很普遍,如果勞動市場是自由競爭的市場,則民工就業歧視行為在長期均衡中會消失,原因是民工就業歧視行為會使資方和被僱傭方的利益同時受損.但是我國的實際情況併非如此.本文應用脩正的託達囉人口流動模型對此進行瞭分析,併且提齣瞭解決問題的思路.
재아국각개성시민공취업기시행위도흔보편,여과노동시장시자유경쟁적시장,칙민공취업기시행위재장기균형중회소실,원인시민공취업기시행위회사자방화피고용방적이익동시수손.단시아국적실제정황병비여차.본문응용수정적탁체라인구류동모형대차진행료분석,병차제출료해결문제적사로.
