现代经济信息
現代經濟信息
현대경제신식
MODERN ECONOMIC INFORMATION
2011年
17期
95-96
,共2页
核心员工%企业职业生涯%员工职业生涯%职业生涯管理
覈心員工%企業職業生涯%員工職業生涯%職業生涯管理
핵심원공%기업직업생애%원공직업생애%직업생애관리
核心员工是企业员工队伍中拥有专门技术、掌握核心业务、控制关键资源,对企业经营产生深远影响的那部分集高价值和唯一 性于一体的群体.对核心员工进行有效的职业生涯管理对于提升企业竞争力有着极其重要的作用.本文通过对企业核心员工职业生涯管理的重要性分析,探讨了企业员工职业发展中存在的问题,从而构建了企业核心员工职业生涯管理的有效模型.
覈心員工是企業員工隊伍中擁有專門技術、掌握覈心業務、控製關鍵資源,對企業經營產生深遠影響的那部分集高價值和唯一 性于一體的群體.對覈心員工進行有效的職業生涯管理對于提升企業競爭力有著極其重要的作用.本文通過對企業覈心員工職業生涯管理的重要性分析,探討瞭企業員工職業髮展中存在的問題,從而構建瞭企業覈心員工職業生涯管理的有效模型.
핵심원공시기업원공대오중옹유전문기술、장악핵심업무、공제관건자원,대기업경영산생심원영향적나부분집고개치화유일 성우일체적군체.대핵심원공진행유효적직업생애관리대우제승기업경쟁력유착겁기중요적작용.본문통과대기업핵심원공직업생애관리적중요성분석,탐토료기업원공직업발전중존재적문제,종이구건료기업핵심원공직업생애관리적유효모형.
