CAJ | 학술논문

中国“走出去”企业在不同文化背景下的经营活动，常常会面临一个与中国有诸多差异的文化环境。如何克服文化差异，降低文化差异对企业发展的影响，是中国企业在海外经营投资值得密切关注的问题。因此，提高跨文化交流能力，实施有效交流是“走出去”企业在管理中的首要工作。本文首先分析了中西方传统文化差异在企业文化中的表现，然后从五个方面论述了如何提高跨文化交流能力。
중국“주출거”기업재불동문화배경하적경영활동，상상회면림일개여중국유제다차이적문화배경。여하극복문화차이，강저문화차이대기업발전적영향，시중국기업재해외경영투자치득밀절관주적문제。인차，제고과문화교류능력，실시유효교류시“주출거”기업재관리중적수요공작。본문수선분석료중서방전통문화차이재기업문화중적표현，연후종오개방면논술료여하제고과문화교류능력。