文教资料
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문교자료
DATA OF CULTURE AND EDUCATION
2009年
11期
89-90
,共2页
美国、日本高校%教师人事制度%启示
美國、日本高校%教師人事製度%啟示
미국、일본고교%교사인사제도%계시
美、日高校教师管理通过法律法规确立了基本的管理制度,使高校教师资格高学历化、专业化,教师职务科学化,教师考核制度可操作性强,教师聘任制也得到了不断的完善.本文提出应借鉴国外高校教师人事制度的经验,改革和完善我国高校教师人事制度应遵循依法管理、学术自由、精英选择的原则.
美、日高校教師管理通過法律法規確立瞭基本的管理製度,使高校教師資格高學歷化、專業化,教師職務科學化,教師攷覈製度可操作性彊,教師聘任製也得到瞭不斷的完善.本文提齣應藉鑒國外高校教師人事製度的經驗,改革和完善我國高校教師人事製度應遵循依法管理、學術自由、精英選擇的原則.
미、일고교교사관리통과법율법규학립료기본적관리제도,사고교교사자격고학력화、전업화,교사직무과학화,교사고핵제도가조작성강,교사빙임제야득도료불단적완선.본문제출응차감국외고교교사인사제도적경험,개혁화완선아국고교교사인사제도응준순의법관리、학술자유、정영선택적원칙.
