法制与社会
法製與社會
법제여사회
LEGN SYSTEM AND SOCIETY
2008年
16期
163,177
,共2页
公平%社会保障私有化%个人账户%基金积累制度%资本化
公平%社會保障私有化%箇人賬戶%基金積纍製度%資本化
공평%사회보장사유화%개인장호%기금적루제도%자본화
传统的社会保障制度一直由政府部门集中管理,以确保制度实施过程的公平.但这种公营型制度维持到现在,其低效性已经受到了广泛的批评,而且更重要的是人口老龄化危机已经动摇这种公营型制度的根基,改革势在必行.本文分析了社会保障制度改革的必然性和其具有的功能,论述了社会保障私有化的合理性、可行性及面临的问题.
傳統的社會保障製度一直由政府部門集中管理,以確保製度實施過程的公平.但這種公營型製度維持到現在,其低效性已經受到瞭廣汎的批評,而且更重要的是人口老齡化危機已經動搖這種公營型製度的根基,改革勢在必行.本文分析瞭社會保障製度改革的必然性和其具有的功能,論述瞭社會保障私有化的閤理性、可行性及麵臨的問題.
전통적사회보장제도일직유정부부문집중관리,이학보제도실시과정적공평.단저충공영형제도유지도현재,기저효성이경수도료엄범적비평,이차경중요적시인구노령화위궤이경동요저충공영형제도적근기,개혁세재필행.본문분석료사회보장제도개혁적필연성화기구유적공능,논술료사회보장사유화적합이성、가행성급면림적문제.
