现代医药卫生
現代醫藥衛生
현대의약위생
MODERN MEDICINE HEALTH
2013年
24期
3823-3823,3830
,共2页
奖赏和奖品%护理工作/组织和管理%护理人员%护理质量审核%绩效考核
獎賞和獎品%護理工作/組織和管理%護理人員%護理質量審覈%績效攷覈
장상화장품%호리공작/조직화관리%호리인원%호리질량심핵%적효고핵
目的 通过探讨内科病区护理人员绩效考核的方法,提高护理人员能动性及积极性,促进科室发展.方法 采用积分方式,将科室的各项收益、岗位、护理质量、满意度等与护理人员奖金挂钩.结果 通过绩效考核结果参与奖金分配,拉开了护理人员绩效奖金的档次,体现了多劳多得,优劳优得.结论 应用绩效考核制度,提高了护理人员积极性与创造性,为患者提供更为优质、高效的护理.
目的 通過探討內科病區護理人員績效攷覈的方法,提高護理人員能動性及積極性,促進科室髮展.方法 採用積分方式,將科室的各項收益、崗位、護理質量、滿意度等與護理人員獎金掛鉤.結果 通過績效攷覈結果參與獎金分配,拉開瞭護理人員績效獎金的檔次,體現瞭多勞多得,優勞優得.結論 應用績效攷覈製度,提高瞭護理人員積極性與創造性,為患者提供更為優質、高效的護理.
목적 통과탐토내과병구호리인원적효고핵적방법,제고호리인원능동성급적겁성,촉진과실발전.방법 채용적분방식,장과실적각항수익、강위、호리질량、만의도등여호리인원장금괘구.결과 통과적효고핵결과삼여장금분배,랍개료호리인원적효장금적당차,체현료다로다득,우로우득.결론 응용적효고핵제도,제고료호리인원적겁성여창조성,위환자제공경위우질、고효적호리.
