CAJ | 학술논문

中西方在管理理念上存在较大差异，其根本原因在于各自文化差异，西方重视“理性”而东方重视“人性”，西方的管理方式可以借鉴但并不适合中国模式。从中国传统文化学习现代化管理思维，中国的现代化管理应该是中国西方相结合的模式。
중서방재관리이념상존재교대차이，기근본원인재우각자문화차이，서방중시“이성”이동방중시“인성”，서방적관리방식가이차감단병불괄합중국모식。종중국전통문화학습현대화관리사유，중국적현대화관리응해시중국서방상결합적모식。