CAJ | 학술논문

校企合作是高等院校和企业不同资源的整合利用，在人才培养方面起到了积极作用。近年来，我国高校与企业在合作教育过程中取得了一些成果．但也存在法律缺失、国家指导不足、组织合作松散、短视行为严重、角色定位不明等问题。为此，国家需要健全法律法规、加强政策扶持力度，高校需要加强人事和教学改革，企业则应积极参与高校的教学和研发工作，共同构建校企合作人才培养的持久性互动平台。
교기합작시고등원교화기업불동자원적정합이용，재인재배양방면기도료적겁작용。근년래，아국고교여기업재합작교육과정중취득료일사성과．단야존재법률결실、국가지도불족、조직합작송산、단시행위엄중、각색정위불명등문제。위차，국가수요건전법율법규、가강정책부지력도，고교수요가강인사화교학개혁，기업칙응적겁삼여고교적교학화연발공작，공동구건교기합작인재배양적지구성호동평태。