商场现代化
商場現代化
상장현대화
MARKET MODERNIZATION
2012年
32期
66-67
,共2页
CPI上涨%薪酬管理%改革
CPI上漲%薪酬管理%改革
CPI상창%신수관리%개혁
薪酬管理在现代市场经济中已成为人力资源管理的重要环节，对企业的竞争能力有巨大影响。近几年来，CPI指数持续高攀，原材料价格持续上涨，企业的薪酬管理面临着改革的趋势。本文就CPI不断上涨情况下，企业薪酬管理存在的问题，提出改革薪酬管理方式的建议。这对企业制定薪酬管理方案，留住人才的同时，也提高员工满意度有一定的帮助。
薪酬管理在現代市場經濟中已成為人力資源管理的重要環節，對企業的競爭能力有巨大影響。近幾年來，CPI指數持續高攀，原材料價格持續上漲，企業的薪酬管理麵臨著改革的趨勢。本文就CPI不斷上漲情況下，企業薪酬管理存在的問題，提齣改革薪酬管理方式的建議。這對企業製定薪酬管理方案，留住人纔的同時，也提高員工滿意度有一定的幫助。
신수관리재현대시장경제중이성위인력자원관리적중요배절，대기업적경쟁능력유거대영향。근궤년래，CPI지수지속고반，원재료개격지속상창，기업적신수관리면림착개혁적추세。본문취CPI불단상창정황하，기업신수관리존재적문제，제출개혁신수관리방식적건의。저대기업제정신수관리방안，류주인재적동시，야제고원공만의도유일정적방조。
