CAJ | 학술논문

现代化工业企业劳动分工精细、协作关系复杂，通过提升以人为本管理的意识、让职工全面参与民主管理、运用好激励机制、发挥党、团、工会组织职能作用、培育职工团队精神、真情实意关心职工为职工办实事、组织健康向上的文化活动等方式凝聚职工合力，成为推动企业发展的强大动力。
현대화공업기업노동분공정세、협작관계복잡，통과제승이인위본관리적의식、양직공전면삼여민주관리、운용호격려궤제、발휘당、단、공회조직직능작용、배육직공단대정신、진정실의관심직공위직공판실사、조직건강향상적문화활동등방식응취직공합력，성위추동기업발전적강대동력。