现代经济信息
現代經濟信息
현대경제신식
MODERN ECONOMIC INFORMATION
2012年
11期
100
,共1页
事业单位%岗位设置%管理
事業單位%崗位設置%管理
사업단위%강위설치%관리
事业单位岗位设置管理是人事制度改革和创新的重要内容,也是事业单位落实收入分配改革和聘用制的前提和基础,不仅有利于充分调动起各类职工工作的积极性和创造性,而且更有利于推动事业单位健康持续发展.基于此点,本文对提高事业单位岗位设置管理的措施进行探究.
事業單位崗位設置管理是人事製度改革和創新的重要內容,也是事業單位落實收入分配改革和聘用製的前提和基礎,不僅有利于充分調動起各類職工工作的積極性和創造性,而且更有利于推動事業單位健康持續髮展.基于此點,本文對提高事業單位崗位設置管理的措施進行探究.
사업단위강위설치관리시인사제도개혁화창신적중요내용,야시사업단위락실수입분배개혁화빙용제적전제화기출,불부유리우충분조동기각류직공공작적적겁성화창조성,이차경유리우추동사업단위건강지속발전.기우차점,본문대제고사업단위강위설치관리적조시진행탐구.
