现代经济信息
現代經濟信息
현대경제신식
MODERN ECONOMIC INFORMATION
2009年
11期
149
,共1页
以人为本%人力资源管理
以人為本%人力資源管理
이인위본%인력자원관리
企业的竞争,从根本上说就是人的竞争,是人力资源开发质量的竞争.只有实现人力资源的合理配置与流动,国企改革才能从本质上实现.
企業的競爭,從根本上說就是人的競爭,是人力資源開髮質量的競爭.隻有實現人力資源的閤理配置與流動,國企改革纔能從本質上實現.
기업적경쟁,종근본상설취시인적경쟁,시인력자원개발질량적경쟁.지유실현인력자원적합리배치여류동,국기개혁재능종본질상실현.
