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2011年
8期
348
,共1页
女大学生%就业%歧视
女大學生%就業%歧視
녀대학생%취업%기시
在我国目前的经济转型时期,女性享有平等就业权是实现其个人价值和社会价值、维持社会和谐稳定和两性协调发展的保障.然而,近年来女大学生就业歧视已经演变成为我们必须面对普遍现象和亟待解决的社会问题.消除就业中的性别歧视,不仅需要建立更健全的立法机制和政府的强力介入,也需要女大学生自身的觉醒.
在我國目前的經濟轉型時期,女性享有平等就業權是實現其箇人價值和社會價值、維持社會和諧穩定和兩性協調髮展的保障.然而,近年來女大學生就業歧視已經縯變成為我們必鬚麵對普遍現象和亟待解決的社會問題.消除就業中的性彆歧視,不僅需要建立更健全的立法機製和政府的彊力介入,也需要女大學生自身的覺醒.
재아국목전적경제전형시기,녀성향유평등취업권시실현기개인개치화사회개치、유지사회화해은정화량성협조발전적보장.연이,근년래녀대학생취업기시이경연변성위아문필수면대보편현상화극대해결적사회문제.소제취업중적성별기시,불부수요건립경건전적입법궤제화정부적강력개입,야수요녀대학생자신적각성.
