科技信息
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과기신식
SCIENTIFIC & TECHNICAL INFORMATION
2010年
36期
446,448
,共2页
领导干部%大下访%长效机制
領導榦部%大下訪%長效機製
령도간부%대하방%장효궤제
群众上访问题是摆在领导干部面前的一大难题,不仅影响了社会的安定团结,也影响了领导干部和政府的形象和公信力.变民众"上访"为干部"大下访"成为解决群众信访问题的新举措,具有重大的现实意义.为了避免"大下访"活动的形式化,要通过提高"下访"干部的素质与能力、开发干群的"信任--维持"关系、建立"大下访"活动的长效机制等举措来确保"大下访"活动的常态化.
群衆上訪問題是襬在領導榦部麵前的一大難題,不僅影響瞭社會的安定糰結,也影響瞭領導榦部和政府的形象和公信力.變民衆"上訪"為榦部"大下訪"成為解決群衆信訪問題的新舉措,具有重大的現實意義.為瞭避免"大下訪"活動的形式化,要通過提高"下訪"榦部的素質與能力、開髮榦群的"信任--維持"關繫、建立"大下訪"活動的長效機製等舉措來確保"大下訪"活動的常態化.
군음상방문제시파재령도간부면전적일대난제,불부영향료사회적안정단결,야영향료령도간부화정부적형상화공신력.변민음"상방"위간부"대하방"성위해결군음신방문제적신거조,구유중대적현실의의.위료피면"대하방"활동적형식화,요통과제고"하방"간부적소질여능력、개발간군적"신임--유지"관계、건립"대하방"활동적장효궤제등거조래학보"대하방"활동적상태화.
