对企业人才流失现象的探析
대기업인재류실현상적탐석
Probe into the Phenomenon of the Brain Drain in Enterprises
  • 万方数据
    科技情报开发与经济 과기정보개발여경제
    SCI/TECH INFORMATION DEVELOPMENT & ECONOMY
    2006年 18期 202-203 ,共2页

    辛玉娟%闫堃

    신옥연%염곤

    人才流失%薪酬制度%人本管理 人纔流失%薪酬製度%人本管理
    인재류실%신수제도%인본관리
    分析了造成企业人才流失的原因和人才流失对企业造成的损失,对如何留住人才、提升企业的人才竞争力进行了探讨.
    분석료조성기업인재류실적원인화인재류실대기업조성적손실,대여하류주인재、제승기업적인재경쟁력진행료탐토.
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