中国科技信息
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중국과기신식
CHINA SCIENCE AND TECHNOLOGY INFORMATION
2005年
12期
616
,共1页
整体护理%责任组长%竞聘
整體護理%責任組長%競聘
정체호리%책임조장%경빙
笔者针对资源配置不足与医院成本投入加大等制约整体护理开展的瓶颈,抓住医院体制改革与分配制度改革机遇,适时运用经济学原理和激励与竞争机制,实施责任组长竞聘,促进与巩固了整体护理开展,取得了事半功倍的效果.本文主要介绍了责任组长竞聘的方法,突出强调了配套措施的落实和竞聘后的管理的重要性.
筆者針對資源配置不足與醫院成本投入加大等製約整體護理開展的瓶頸,抓住醫院體製改革與分配製度改革機遇,適時運用經濟學原理和激勵與競爭機製,實施責任組長競聘,促進與鞏固瞭整體護理開展,取得瞭事半功倍的效果.本文主要介紹瞭責任組長競聘的方法,突齣彊調瞭配套措施的落實和競聘後的管理的重要性.
필자침대자원배치불족여의원성본투입가대등제약정체호리개전적병경,조주의원체제개혁여분배제도개혁궤우,괄시운용경제학원리화격려여경쟁궤제,실시책임조장경빙,촉진여공고료정체호리개전,취득료사반공배적효과.본문주요개소료책임조장경빙적방법,돌출강조료배투조시적락실화경빙후적관리적중요성.
