现代经济信息
現代經濟信息
현대경제신식
MODERN ECONOMIC INFORMATION
2012年
11期
86
,共1页
现代企业%绩效考核%存在问题%对策分析
現代企業%績效攷覈%存在問題%對策分析
현대기업%적효고핵%존재문제%대책분석
绩效考核是企业进行培训教育、薪酬调整、职位晋升的重要依据,它对提高企业经济效益,提升员工工作效率,改善员工工作行为方式起着非常重要的作用,本文从现代企业绩效考核存在的问题,进行系统分析,提出相应的解决对策.
績效攷覈是企業進行培訓教育、薪酬調整、職位晉升的重要依據,它對提高企業經濟效益,提升員工工作效率,改善員工工作行為方式起著非常重要的作用,本文從現代企業績效攷覈存在的問題,進行繫統分析,提齣相應的解決對策.
적효고핵시기업진행배훈교육、신수조정、직위진승적중요의거,타대제고기업경제효익,제승원공공작효솔,개선원공공작행위방식기착비상중요적작용,본문종현대기업적효고핵존재적문제,진행계통분석,제출상응적해결대책.
